近日，2024全国企业党建（案例）研讨会暨第四届企业党建创新优秀案例发布仪式在北京成功举办，江苏资产党委申报的《“三三三”工作法打造党建引领业务发展的“AMC”模式》案例获评“2024年度全国企业党建创新优秀案例（党建案例）”。此次评选共吸引全国1800余家企业参与评选。

　　近年来，江苏资产党委始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党建引领，不断探索地方资产管理公司党的建设最优路径，赋能改革发展和创新转型，践行新时代国企担当，加快建设“国内一流、具有自身特色和品牌影响力”的地方AMC。一是坚持“三个融入”，锻造忠诚“第一品格”。将党的领导融入国企改革，在强化公司治理、推动企业纾困等重点工作中发挥党建引领保障作用。将党员教育融入队伍建设，全覆盖、全链条、全过程激发人才队伍活力，促进战略目标达成；将党建工作融入企业文化，塑造“红心A融聚力”等党建、廉洁、群团文化品牌，将正确的政治方向、价值取向、作风导向贯穿员工教育服务全过程。二是塑造“三型先锋”，激活人才“第一资源”。塑造“专业型”化险先锋，累计化解不良资产规模突破1900亿元。塑造“实干型”纾困先锋，帮助50余家上市公司、民营企业等重获新生，持续挺起助企纾困的“第一支撑”。塑造“创新型”服务先锋，积极探索并购基金、S基金、股权投资、资产证券化等新型业务模式，为发展新质生产力厚植产业基础。三是抓实“三项机制”，抓好发展“第一要务”。将“目标驱动促共赢、组织推动建平台、合作联动重实效”三项机制融入基层党建工作，与特殊资产经营上下游机构等20余家机构党组织开展党建共建，深化各领域业务合作，让党的建设与经营发展双向融入、双轮驱动，打造“行业一流、具有自身特色和品牌影响力”的地方AMC。