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交建集团高质量建设“五有五优”红色工地 探索行业党建新模式

发布时间:2024-01-19 16:42    浏览次数:【字号:默认 特大

  近日,无锡市2023年度红色工地名单公布,无锡交建集团承建的XDG-2021-102号地块开发建设项目、高浪路快速化改造二期(菱湖大道-长江南路段)工程GL04标、宜兴茗岭窑湖B地块住宅项目获评“五有五优”红色工地。

  近年来,交建集团党委结合行业特点,通过打造项目党建工作体系,助推工程项目“树品牌、创形象、铸团队、育人才、出效益”,把党的政治优势、组织优势转化为推动工程建设的强大动力。“六有”促规范,建强战斗堡垒。按照“有机构、有人员、有场所、有制度、有载体、有经费”要求,灵活设置项目党支部、区域联合党支部和临时党支部,编制《工程项目党支部建设指引》和《工程项目党建文化手册》,组建内训师队伍,以“配菜+点单”的形式“送课进项目”,把党的思想、理论、政策宣讲到工程项目一线。“四亮”强引领,树立先锋形象。聚焦工程建设中的重难点问题,成立“党员突击队”“青年突击队”,在施工生产一线强作为,组织开展安全咨询日、应急演练、临时用电观摩会等系列活动,让党旗飘扬在最紧急、最需要的地方。“三化”聚合力,链接多方资源。积极探索党建工作与工程建设、地方治理融合发展的新路径、新机制,通过属地化、协同化、规范化行动,充分发挥党组织“统揽全局、协调各方”的资源整合优势,广泛开展与当地政府、乡镇等属地党组织开展“党建共建”“路地共建”活动,解决项目施工中的实际问题,协调各方矛盾。“双融”抓落实,精细项目管理。将项目党建工作融入建设标准化管理体系,融入地方社会发展与治理体系。围绕工程质量、安全管理、标准化提升、技术攻关、产业工人培养等工作,发挥好统领、支撑和保障作用。重点项目建设“一站式”便民利民服务站,配备了理发室、洗衣房、医务室等设施,创新“工友积分制”管理模式,通过积分兑换相关服务,增强产业工人的获得感、幸福感、安全感。

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