一是坚持政治统领，全面落实管党治党政治责任。始终坚持把政治建设摆在首位，以党的政治建设为统领全面推进党的各项建设，推动“两个坚决维护”落实到行动上、体现在集团改革发展各项工作中；发挥各级党组织把方向、管大局、保落实作用，不折不扣地贯彻落实中央和省、市委决策部署，确保任何情况下都严守政治纪律。二是坚持夯实基层，打造基层党支部战斗堡垒。聚焦基本组织，把党的全面领导落实到基层，解决有形覆盖和有效覆盖的问题；聚焦基本队伍，把党的坚强力量落实到基层，解决工作有人抓、事情有人干的问题；聚焦基本活动，把党的号召要求落实到基层，解决活动有声有色、有力有效的问题；聚焦基本制度，把党的纪律规矩落实到基层，解决规范化、常态化、持续化的问题；聚焦基本保障，把党的关心服务落实到基层，解决人员保障、经费保障、场所保障的问题。三是坚持聚焦发展，将发展作为党建工作的落脚点。始终将发展作为党建工作的出发点和落脚点，在“当好全市国企高质量发展领跑者”的坐标体系中思考谋划党建工作，进一步增强争先进位、跨越发展的紧迫感，增强融入地方、服务发展的使命感，增强改革创新、转型发展的责任感，力争发挥新作用、展示新作为、提升新境界。四是坚持创新驱动，持续打造融合式党建工作品牌。将党建创新摆在更加突出的位置，推动党建与业务发展互融互促，党的全面领导要融入现代企业治理，党的政治建设要融入改革发展大局，党的思想建设（意识形态工作）要融入企业文化建设，党的组织建设要融入企业经营管理，党管干部人才要融入市场化选人用人，党的纪律建设要融入风险防范体系，打造融合式党建工作品牌。